Länderverantwortlicher (BDM) Frankreich
Nach unserem rasanten Wachstum in Belgien und den Niederlanden und seit kurzem auch in Deutschland wollen wir nun auch in Frankreich Gas geben. Deshalb suchen wir Verstärkung für unser Vertriebsteam vor Ort. Gemeinsam mit dem Team in der Zentrale in Gent, Belgien, werden Sie eine führende Rolle beim Ausbau unseres Erfolgs in Frankreich übernehmen. Dazu gehört, dass Sie Ihr Netzwerk aktivieren und Einzelhändler und Gastronomen davon überzeugen, unsere Lösungen zu demonstrieren und schließlich zu kaufen.
Es handelt sich um eine Rolle in der Geschäftsentwicklung, bei der Sie neue Kunden an Bord holen werden. Die Aufgabe ist international ausgerichtet und zielt zunächst hauptsächlich auf Kunden in Frankreich ab.
- Frankreich Remote
- Vollzeit
Was steht auf dem Tisch?
- Führen Sie die Verkaufsprioritäten und -aktivitäten für Frankreich durch, einschließlich direkter Akquise
- Betreuen und verfolgen Sie generierte Leads
- Unterstützen Sie bei der Erstellung von Inhalten für eingehende und ausgehende Kampagnen
- Leiten Sie lokale Outbound-Marketingkampagnen (wir ❤️ Hubspot), um neue Interessenten zu generieren
- Verwalten Sie die Verkaufspipeline effektiv
- Qualifizieren Sie Bedürfnisse vor und demonstrieren Sie unsere Lösungen bei persönlichen oder digitalen Meetings
- Konzentrieren Sie sich auf den gesamten Verkaufszyklus, einschließlich Onboarding, Neugeschäft und Kundenmanagement
- Erkunden Sie potenzielle (zusätzliche) Bedürfnisse von Kunden und Interessenten
Was suchen wir?
- Sie haben einen Abschluss in Betriebswirtschaft, Vertrieb oder Kommunikation oder einem relevanten Fachgebiet
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Verkaufsumgebung im Einzelhandel mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Geschäftsentwicklung
- Sie verfügen über ein (erhebliches) Netzwerk im französischen Einzelhandelsmarkt
- Da Sie in Frankreich ansässig sind, arbeiten Sie meistens eigenständig an Ihren KPIs
- Die anderen Mitglieder Ihres Teams befinden sich in Gent, BE & Niederlande. Als Teamplayer wissen Sie, wie Sie die Herausforderungen eines Remote-Teams meistern können 💻
- Sie sind ein guter Zuhörer, verstehen die Bedürfnisse der Kunden und können klar ausdrücken, wie unsere Lösungen ihnen helfen können
- Sie sind begeistert, mehr über Standorttechnologie und den Einzelhandel zu lernen
- Es macht Ihnen nichts aus, hart zu arbeiten, Ziele zu erreichen und Fristen einzuhalten
- Sie möchten schnell vorankommen, voll dabei sein und genießen die Tatsache, dass morgen ganz anders sein könnte als heute
- Fließend in Französisch und Englisch
- Vorherige Erfahrung in einem Startup ist ein Plus, ein Startup gemeinsam zu wachsen, ist ein großer Vorteil
Was bieten wir?
- Alle Werkzeuge, die Sie benötigen, um ein leistungsstarker Mitarbeiter zu sein, das Fachwissen und die Unterstützung zum Wachsen
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalt plus Boni basierend auf Ihren Leistungen
- Möglichkeit, von zu Hause aus und/oder aus anderen Arbeitsbereichen zu arbeiten, die zu Ihnen passen
- Sie sind immer willkommen in unserem Büro in Gent, um auf unserer sonnigen Terrasse ein kaltes Bier zu genießen
Bereit, voranzukommen? Hier ist, was als Nächstes auf deiner Reise mit uns ansteht. Tauche ein in die nächsten Schritte deines Bewerbungsprozesses und starte ein aufregendes Karriereabenteuer!
- 1. Teilen Sie Ihren Lebenslauf
Sie kontaktieren uns und teilen Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben mit uns. Als Nächstes schlagen wir ein Treffen vor.
- 2. Informelles Treffen
Wir treffen uns zu einem informellen Gespräch über Sie, Ihre Interessen und wie diese zu unseren offenen Stellen passen.
- 3. Herausforderung angenommen?
Eine Herausforderung - ein realer Fall, an dem unser eigenes Team arbeitet - ist der perfekte Fall, um sich besser kennenzulernen.
- 4. Treffen Sie das Team
Nach einer positiven Bewertung der Herausforderung werden Sie eingeladen, Ihre zukünftigen Kollegen zu treffen.
- 5. Ein maßgeschneidertes Angebot
Wir sind alle unterschiedlich, so ist auch unser Angebot. Wir bereiten ein Angebot vor, das Ihren Erwartungen entspricht.
- 6. Willkommen an Bord!
Sobald alles abgestimmt ist, zählen wir die Tage bis zu Ihrer Ankunft. Ein Einarbeitungspaket, Kollegen, Pfannkuchen und Getränke warten